等后来再去提这件事情时,朋友找各种借口打起了“太极”,最后直到创业项目被停掉,期权也没有落实。其实大家都是一个逻辑,就是我用一个内容产品把它打爆。 李翔:其实没有很大了,个别公司很大。 李丰:假定这些人被低估了,你觉得这一轮创业能不能让他们被合理地定价? 左志坚:现在是一个合理定价的过程,我觉得这轮对内容人才的投资是制度套利,人才从体制内进入市场,回归到市场正常的价格。 李丰:生产内容能力这件事情,在一个有护城河有辨识度的前提下,内容生产者的思考能力和文字能力大约各占多少? 左志坚:逻辑能力是最重要的,逻辑能力占95%。 所以我们当时就想,就针对我帮你读完书这一点,我们用了一个负向激励的方式,你看完了我就不收你钱,你看不完我就要收你钱。可能的解决的方式,是不是在美誉度,也就是你的美誉度是不是能够实现一个标准化? 李丰:作为一个曾经的教育行业从业者,我给所有同事和被投公司都提过一件事:至少有一条产品线对这个行业的意见领袖而言具有明确的产品意义。我说的新报刊亭不是物理上的,总得有用户能够集中采购和挑选的货架存在。我们开门见山,知无不言,
为了寻找幸福感,
这样的造神运动给许多后来的创业者打下了强劲的鸡血,也给许多旁观者灌下
根据读懂新三板研究中心的数据,截止2017年3月15日,住宿和餐饮业的“僵尸股&rdquo
如今微信指数也出来子,也自是闲不住的在微信群里与众好友一起研究了一下微信指数的算法,群里有位大神得出的微
即便是一点点小挫折都会被他们解读为被老板弃用的证据。其次,用户的网络学习习惯并没有完全形成,导致目前很难找